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女人生完孩子要陪伴孩子多久才能上班?为什么?
针对这个问题,每个人、每个家庭的情况不一样,答案会也有所不同的。
依我看,如果家庭情况还可以的话,宝妈还是陪孩子到3岁后,等孩子上完幼儿园才去上班比较好。
因为孩子一生下来对这个世界是陌生的,也是没有安全感的。3岁以内的孩子连自己的身体都不会使用,他需要一个人来依赖,需要一个人来爱他,保护他,这个人最好就是妈妈。
3岁以内的孩子用语言能够表达出来的东西虽然还不是很多,但这个时期的孩子感知力和模仿力都是很强的。
妈妈对孩子的陪伴除了让孩子吃好喝好睡好以外,妈妈陪孩子听听儿歌、玩一些能够让孩子开心的智力游戏、让孩子帮自己递一件小物品给你,教会孩子自己吃饭、自己上厕所、自己收拾玩具、自己收拾衣服等等日后上幼儿园所必须学会的技能,孩子都感觉自己是快乐幸福的,是不断成长的……
所以妈妈的陪伴也不是帮孩子喂食、不是只知道洗衣做饭拖地这么简单,不同年龄的孩子陪伴的方式不同,所以就算是做全职妈妈,女性也需要自我成长。
如果家庭经济紧张,家里一定需要自己上班去挣那份钱的话,那宝妈重新恢复进入职场的时间就可以灵活调整了。比如孩子满6个月后、孩子满一岁以后都可以去上班的。
不过宝妈去上班的话,一是要做好跟孩子的“分离”让孩子不焦虑,二是想办法在孩子2周岁前还是要实施母乳喂养。祝你顺心如意!
谢谢邀请,说实在话最好是一岁左右都是自己带,在这个阶段宝宝学会认人,在我宝宝10左右我就去上班,我们那会上班时间也长每次回来的时候宝宝都睡觉了,那个阶段宝宝和我都有点陌生了,后来我发现了觉得有点心酸,虽然是赚到钱了,但是宝宝都不要抱了,所以后面我就决定辞掉那份工资,找一个时间短的工资,又能陪伴孩子,又能上班,虽然钱不多但是心里是美美的,每次回家宝宝都会在家里等着我,就算再累,回家看到宝宝笑的那么天正灿烂,觉得真的很值,我觉得最好是一岁左右你在去上班,谢谢
作为妈妈,其实都想陪伴孩子越久越好。
想想十年前,我生完老大四个月就上班了。但作为一个常年出差的我,竟然扛到了孩子快两岁才开始出差,为此还在领导办公室哭的一塌糊涂。
那到底生完孩子多久可以上班呢?
我觉得,要从妈妈的实际情况来看。
如果你有一份工作,不是万不得已,不要盲目的辞职,休完产假上班就好了。
我知道这对于妈妈很难,其实我当时四个月产***,孩子白天我去上班的。但除了上班的正常时间,我一分钟都不多呆,跑回家陪孩子。
其实,孩子3个月后,除了妈妈,还会有其他熟悉的扶养人,比如家里的老人或者阿姨。
从认知上来说,也开始逐渐明白了客体永存,妈妈走了还会回来。
这时候,只要我们在家时候,多陪伴孩子就好了。
如果要离开孩子上班怎么办?
大家都以为是半年或者一年,我认为不妥,如果生了孩子半年上班去了,孩子呢?孩子一个人在家肯定事不可以的,那就得需要老人或者保姆帮忙带孩子,老人带孩子肯定没有自己妈妈带孩子更利于孩子成长,一般家庭也雇不起保姆,保姆带孩子也不放心,只有妈妈带孩子是最合适的,好多家庭靠爸爸一人工资家里收入降低,生活质量下降,我思来想去只有一个办法,国家想让多生孩子,应该三岁之前的孩子家里一个月补助一千元,一直到上幼儿园,孩子三岁妈妈才可以上班挣钱去,国家只倡导大家让早结婚,生孩子,二胎有补助,三胎也放开了,还是很多人不愿意生孩子,现在只靠爸爸一个人工资家庭生活水平降低,说来说去女人都要上班的,又让女人生孩子,又让女人上班回归工作,一边又说妈妈带孩子更好,一边又说老人不应该给带孩子,一边又说婆婆跟媳妇的一堆鸡毛,只有国家应该重视生孩子问题,女人们才敢生孩子,男人们也不会给女人脸色看,女人生孩子那一年,很多得了抑郁症,男人们还理所应当,只认为我挣钱了,我回家就大爷,你就该伺候孩子吃喝还有伺候我吃喝,其实女人生孩子才是最大的功劳。以后都愿意不生孩子以后国家会人口逐年递减,所以女人应该生孩子带孩子那三年应该享受到国家补贴,国家重视起来,家人才会更重视。孩子才会更健康的成长。成为国家的栋梁之材。
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